Pflegedienstleitung (m/w/d)

Über uns

Nah am Menschen, nah am Leben: Unser bundesweites Kliniknetz umfasst acht Kliniken in sechs Bundesländern mit Kompetenzen in Rehabilitation, Prävention, Therapie und Pflege.

Im Fokus unserer täglichen Bemühungen steht der Mensch in seiner Gesamtheit, sein Körper, sein Geist und seine Seele. Wir helfen ihm professionell beim Erstellen seiner gegenwärtigen Lebensbilanz auf allen wichtigen Gebieten und erarbeiten mit ihm die notwendigen und sinnvollen Änderungen. Die Gesundheit unserer Patienten wiederherzustellen und zu erhalten ist unser Auftrag, dem wir uns verschrieben haben.

Was wir bieten

• Weiterbildungsmöglichkeiten / Fortbildungsmöglichkeiten (intern / extern)

• Eine anspruchsvolle und interessante Aufgabe in einem familienfreundlichen und leistungsstarken Unternehmen

• Eine sichere berufliche Perspektive

• Dienstkleidung (Stellung und Reinigung)

• Betriebliches Gesundheitsmanagement u.a. Kostenlose Nutzung der Medizinischen Trainingstherapie, des Schwimmbades, der Sauna und Infrarotkabine

• 15% Personalrabatt auf unser therapeutisches Angebot

• Rabatte in der Cafeteria und an den Heißgetränkeautomaten sowie kostenlose Nutzung der Wasserspender

• Arbeiten in einem interdisziplinären Team

• Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge

• Unterstützung bei einer evtl. Wohnungssuche

• Ermäßigter Eintritt für die Weser Therme

• 20% auf nicht verschreibungspflichtige Medikamente in der Rosenapotheke

• Fahrrad-Leasing

Profil

• Abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Krankenpfleger (m/w/d)

• Fundiertes pflegerisches Fachwissen in den Bereichen Neurologie / Geriatrie / Orthopädie

• Leitungserfahrung, optimalerweise als Pflegedienstleitung (m/w/d)

• Selbstständiges Arbeiten

• Zuverlässigkeit, Belastbarkeit, Teamfähigkeit

• Interesse an internen und externen Fortbildungen

• Flexible, kommunikative und belastbare Persönlichkeit

• Freude an der Arbeit in einem multidisziplinären Team

Aufgaben

• Optimierung der Pflege durch Kenntnis aktueller Standards

• Organisation der Arbeitsabläufe

• Mitwirkung bei der Dienstplangestaltung

• Patientenbezogene Überwachung und Überprüfung der Pflegemaßnahmen

• Pflegedokumentation

• Interdisziplinäres Arbeiten